Vous cherchez à recruter la perle rare

Pour chacune de vos problématiques de recrutement,
nous apportons une solution

Solutions

Expert en recrutement spécialisé en SIRH (AMOA/AMOE, Consultant SIRH, Chef de projet, Consultant…), Les métiers RH (DRH, Responsable paie, Gestionnaire paie, avantages sociaux…). Nous mettons à votre disposition notre expertise et notre réseau de talents pour vous accompagner dans vos besoins en recrutement.

Notre cabinet s’engage pour vous dans la recherche des meilleurs talents pour votre entreprise, en mettant en avant notre expertise et notre connaissance approfondie du secteur des SIRH. Grâce à notre réseau étendu de professionnels qualifiés et à notre méthodologie de recrutement rigoureuse, nous sommes en mesure de vous proposer des candidats de qualité, correspondant parfaitement à vos besoins et à vos attentes.

Nous mettons un point d’honneur à comprendre vos besoins spécifiques en matière de SIRH et à vous proposer des profils adaptés à votre culture d’entreprise et à vos objectifs stratégiques. Notre équipe de consultants compétents et dévoués vous accompagnera à chaque étape du processus de recrutement, en vous offrant un service personnalisé et une expertise technique de haut niveau pour trouver les meilleurs talents en SIRH et pour booster la performance de votre entreprise.

Prestations

  • Rédaction et optimisation de votre annonce
  • Diffusion de vos annonces sur nos jobboards
    préqualification, la sélection et les entretiens des candidats
  • Evaluation des compétences techniques et comportementales des candidats
  • Respect des normes légales et éthiques en matière de recrutement
  • Recrutement en CDD et CDI

Nos +

  • Une équipe experte et réactive
  • Notre connaissance des enjeux clients et des métiers des Ressources Humaines et sa digitalisation

Bénéfices

Nous mettons tout en œuvre pour trouver à nos clients les meilleurs talents en SIRH et RH, ainsi d’optimiser la performance de l’entreprise et d’être accompagné dans la mise en place d’un plan de recrutement stratégique.

En outre, TalHent s’engage à respecter les normes légales et éthiques en matière de recrutement, tout en offrant un service de préqualification des candidats, des entretiens de recrutement efficaces et une gestion complète du processus de recrutement, de la sélection des candidats à la proposition d’embauche. Enfin, le cabinet se distingue par son écoute attentive des besoins des entreprises, sa capacité à anticiper les besoins en recrutement et à proposer des solutions sur mesure répondant aux enjeux de croissance des entreprises.